Accenture – L’auto-partage, un projet réfléchi

Entreprise internationale spécialiste du conseil en management, des technologies et de l’externalisation, Accenture est à la tête d’une flotte qui compte entre 300 et 500 véhicules dans l’Hexagone. Marc Thiollier, directeur général, explique les raisons qui ont conduit le groupe à déployer une solution d’auto-partage à destination de ses salariés.

- Magazine N°168
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Accenture - L’auto-partage, un projet réfléchi

Nous avons mis en place l’autopartage car nous ne couvrions pas l’ensemble des besoins des collaborateurs en matière de mobilité. De plus, ce projet s’inscrit dans une dynamique d’entreprise qui vise à tourner le dos à la crise et à motiver nos collaborateurs. Nous sommes dans une logique d’amélioration des conditions de travail. À titre d’illustration, nous avons promu le travail à domicile, explique d’emblée Marc Thiollier. Dans ce dispositif, l’autopartage est une évolution de l’offre d’Accenture pour satisfaire des besoins de mobilité ponctuels et constitue une alternative aux taxis, aux transports en commun et aux véhicules personnels. «...

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