Jessica Fouilleul, Wojo : « La communication reste essentielle »

Lors de la mise en place cette année du forfait mobilités durables, la DRH de Wojo, PME de cent salariés spécialiste de la location d’espaces de cotravail, a misé sur la communication.
- Magazine N°274
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négociation DRH RSE

Jessica Fouilleul, DRH, Wojo.

« Pour lancer le forfait mobilités durables, j’ai communiqué, communiqué et communiqué. C’est la clef du succès. Nous avons ainsi organisé un webinaire et des réunions pour expliquer aux managers l’intérêt de ce forfait. J’ai communiqué avec le CSE et expliqué via nos newsletters. Il faut prendre son temps pour expliciter. Nous avons aussi mis en ligne des réponses aux questions les plus fréquentes pour sensibiliser ceux qui n’étaient pas présents aux diverses autres communications.

Notre politique se développe sur le long terme, ce que nous expliquons à chaque nouvel entrant. Ce type de communication...

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