Yalcin Avcioglu, Caisse d’Épargne Hauts-de-France : « Le covoiturage rencontre un franc succès »

Yalcin Avcioglu est DRH de la Caisse d’Épargne des Hauts-de-France.

« Nous sommes labellisés B Corp et nous nous sommes engagés dans la mise en place de mobilités plus douces pour les trajets des collaborateurs. Comme beaucoup, nos collaborateurs attendent de leur entreprise qu’elle les accompagne dans cette transition. Nous avons donc mené une enquête sur leurs modes de déplacement et usages ; 70 % des 3 000 collaborateurs y ont participé. Nous avons ainsi posé un diagnostic. Nous avons essentiellement deux types de population : l’une plus urbaine avec nos sites centraux d’Amiens et Lille ; l’autre qui travaille dans des agences avec de multiples mobilités possibles.

« Chaque année, nous allons mettre à jour notre enquête » (Yalcin Avcioglu, Caisse d’Épargne Hauts-de-France)

Nous avons alors déployé plusieurs solutions, à commencer par le covoiturage interne pour réaliser les trajets quotidiens, mais aussi pour se rendre en séminaire et
en formation avec notre propre application Loco&co. Celle-ci a d’ailleurs obtenu le premier prix Human Day 2023, un évènement dans la région, dans la catégorie “Mieux vivre en entreprise”. Cette application permet de visualiser son trajet sur une carte où apparaissent aussi les localisations des différents collaborateurs dans le but de réaliser un trajet partagé. Lors de l’enquête, nous avions demandé aux collaborateurs s’ils acceptaient de partager cette donnée afin de rendre l’expérience plus aboutie. Chaque année, nous allons mettre à jour notre enquête et réitérer cette demande. Le covoiturage rencontre un franc succès, notamment pour nos événements internes : plus aucun séminaire ne se fait désormais sans le réflexe Loco&co.

Enfin, la Caisse d’Épargne prend en charge les abonnements aux frais de transport en commun à hauteur de 60 %, au-delà de la participation légale. »